Microcertification et CAS HES-SO de praticien formateur ou de praticienne formatrice / Vaud (CAS PF)

La formation des praticiennes formatrices ou praticiens formateurs (PF) HES-SO est un dispositif clé pour garantir la qualité de l'encadrement des étudiant·e·s HES-SO en formation pratique pour les filières des domaines Santé et Travail social.

La formation a évolué et se décline, dès septembre 2026, en une Microcertification HES-SO PF (6·ECTS) et un CAS HES-SO PF (10 ECTS). 

Les inscriptions se réalisent donc de manière différenciée, soit pour Microcertification HES-SO de praticienne formatrice ou praticien formateur (PF), soit pour CAS HES-SO de praticienne formatrice ou praticien formateur (PF). Les candidatures aux deux formations en parallèle ne sont pas retenues.

Reconnaissance du statut de PF HES-SO

Les exigences de formation pour obtenir le statut de PF HES-SO sont désormais propres à chaque filière HES-SO. Durant la période transitoire, soit de 2026 à 2028, les minima sont :

• La Microcertification HES-SO PF pour l’ensemble des filières du domaine Santé et pour la filière psychomotricité
• Le CAS HES-SO PF pour la filière Travail social

Durant cette période de trois ans, la HES-SO prend en charge financièrement les coûts directs des deux formations pour l’ensemble des professionnel·le·s de la santé et du travail social, à condition de respecter les exigences de la Convention de formation pratique qui doit être signée entre l’institution d’origine de la candidate ou du candidat et la HES-SO.

Pour plus d’informations sur la reconnaissance du statut de PF HES-SO se référer au site de la HES-SO.

Contenu

Au terme de leur formation, les participant·e·s seront capables de :  

1. Comprendre et se situer dans les différents cadres qui régissent l’activité des praticiennes formatrices ou praticiens formateurs HES-SO dans un système de formation par alternance
2. Construire et développer une relation pédagogique favorisant l’apprentissage et l’engagement de l’étudiant·e
3. Établir et ajuster des apprentissages en fonction de chaque étudiant·e, des réalités professionnelles et des programmes HES
4. Concevoir et accompagner des situations d’apprentissage et d’évaluation à partir de situations professionnelles réelles dans une approche par compétences
5. Organiser et coordonner l’accompagnement de l’étudiant·e auprès des différent·e·s acteurs et actrices impliqué·e·s
6. Adopter une posture réflexive de praticienne formatrice ou praticien formateur HES-SO.

Au niveau CAS, les compétences sont travaillées avec un degré taxonomique plus approfondi, en particulier les compétences 2 ; 4 ; 5 & 6.

Public cible

Les professionnel·le·s du domaine de la Santé ou du Travail social encadrant des étudiant·e·s HES-SO dans une institution signataire de la Convention de Formation pratique HES-SO. 

Conditions d’admission

Pour accéder à la formation de PF HES-SO, les candidat·e·s doivent satisfaire aux conditions cumulatives suivantes :

• être en possession d’un Bachelor HES ou d’un titre jugé équivalent par la HES-SO en principe dans les domaines HES de la santé ou du travail social ;
• justifier d’une expérience professionnelle post-diplôme de minimum 2 ans en Suisse à 50% dans une profession des filières HES de la santé ou du travail social et dans un domaine d’intervention de ces professions ;
• avoir encadré des étudiant·e·s en formation pratique HES au cours des deux années précédant l’entrée en formation ou s’engager à exercer la fonction de PF HES-SO pendant la durée de la formation ;
• être employé·e dans une institution qui a signé la Convention sur la formation pratique HES-SO ;
• obtenir l’accord écrit de l’employeur.

ou

• être en possession d’un titre ES en principe dans le domaine HES de la santé ou du travail social ;
• justifier d’une expérience professionnelle post-diplôme de minimum cinq ans en Suisse à 50% dans une profession des filières HES de la santé ou du travail social et dans un des domaines d’intervention de ces professions ;
• être employé·e dans une institution qui a signé la Convention sur la formation pratique HES-SO ;
• obtenir l’accord écrit de l’employeur.

ou

• être en possession d’un titre de niveau tertiaire A ou B ;
• justifier d’une expérience professionnelle post-diplôme de minimum cinq ans en Suisse à 50% dans une profession des filières HES de la santé ou du travail social et dans un des domaines d’intervention de ces professions ;
• démontrer d’un suivi pédagogique professionnel d’étudiant·e·s de la santé ou du social pendant la formation ;

Les personnes admises selon ce dernier article sont soumises à la règle de financement complet des coûts de la formation continue.

Critères de priorisation des candidatures

La sélection des candidatures à la Microcertification HES-SO PF et au CAS PF repose sur les critères suivants, dont la hiérarchisation peut être ajustée par le Comité de pilotage vaudois en fonction des besoins des filières :

• Antériorité de la candidature (inscription à une volée précédente sans attribution de place) ;
• Expérience d’encadrement d’étudiant·e·s HES en formation pratique au cours des deux années précédant l’entrée en formation ;
• Détention d’un diplôme de niveau Bachelor HES ou équivalent reconnu par la HES-SO, idéalement dans les domaines de la Santé ou du Travail social ;
• Ordre d’arrivée de la candidature.

Le Copil se réserve le droit de pondérer ces critères afin de garantir une répartition équilibrée et conforme aux objectifs du programme.

Statuts de PF obtenus après la validation de l’inscription et permettant l’indemnisation de l’institution du/de la participant·e à la Microcertification ou au CAS PF lors de l’encadrement d’étudiant·e·s HES durant leur stage de formation pratique : 

A noter qu’en cas d’échec, d’abandon ou d’exclusion de la formation, le statut de PF est retiré.