*** Parution prévue pour fin mai 2026 ***
La persistance de travailleuses et travailleurs pauvres (working poor) révèle les limites du marché du travail à garantir des conditions de vie décentes et pose la question du rôle de l'État social dans la régulation des relations professionnelles. Introduit dans de nombreux pays, le salaire minimum s'est progressivement imposé comme un instrument central pour répondre à ces enjeux.
Réunissant des chercheur·es et des professionnel·les du marché du travail, cet ouvrage collectif propose une analyse approfondie des politiques de salaire minimum en Suisse. Il éclaire les mécanismes qui entretiennent les bas salaires dans certains secteurs, retrace les luttes sociales et les débats politiques ayant conduit à l'adoption de salaires minimums légaux dans plusieurs cantons et analyse les fondements normatifs du « prix de la dignité », entendu comme le seuil en deçà duquel une rémunération devient socialement inacceptable.
En croisant les perspectives de la recherche, des syndicats, des mouvements féministes et des organisations de défense des droits des personnes migrantes, l'ouvrage analyse les effets de ces politiques sur le fonctionnement du marché du travail et sur le partenariat social. Il montre en particulier que le salaire minimum est un enjeu central des luttes contemporaines pour la justice sociale.
Cet ouvrage collectif réunit les contributions de Marlene Carvalhosa Barbosa, Giovanni Ferro Luzzi, Daniel Gallusser, Slavisa Ivic, Jacqueline Kalbermatter, Alessandro Pelizzari, José Ramirez, Andreas Rieger, Jean-Pierre Tabin, Carola Togni et Sylvain Weber.